1: ライオン(WiMAX):2013/05/05(日) 20:50:09.15 ID:1HJmuW1P0●
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ストレス源は“ドライな関係”?…内定式に「運動会」を行う
仰天企業の狙いは“濃密な人間関係”

スーツ姿に緊張した面持ちで内定証書を授かり、
社長の講話に耳を傾ける-。毎年秋になると、多くの
企業で、こんな内定式の風景が繰り広げられる。
だが、住宅リフォームなどを手がけるウィルでは厳かな
雰囲気とは程遠い。なにしろ新卒採用をスタートした平成7年以来、
ほぼ毎年続けている同社の内定式は
「運動会」なのだ。

■先輩と一緒に汗をかく

「よーい、ドン!」。毎年10月に開かれる内定式には、
社長をはじめ全社員がTシャツやジャージー姿で
参加する。綱引きやドッヂボール、騎馬戦など、
毎年内容は変えるものの、約10種目の競技は若手でも
音を上げるほどハードだ。入社を翌春に控えた学生は、
先輩社員らに交じり、汗を流すことになる。

「運動会ができるような会社にしたいね」。
平成5年に起業した際、6人の創業メンバーでそんなことを
語り合った。当時、たくさんの社員が働く大きな会社という意味で
話したことが、いつの間にか運動会
そのものを実施するようになった-と同社人材開発チームの岡田洋子さんは振り返る。

「非日常の空間では、本来の姿が出る。
この運動会は社員と学生が互いを知るいい機会なんです」と
岡田さん。運動会を通じ、社員は学生の性質や
動き方を知る。一方、学生は競技で“真剣勝負”をする
先輩たちに、何事にも本気で楽しみながら取り組む姿勢を感じ取っているという。

勝利を喜び合う運動会のチーム。
そろいのTシャツにプリントされているのは、昨年の
キャッチコピー「W(ブイブイ)行くぜ!大運動会!!」(ウィル提供)

■入念な準備、新入社員も一体感 

この運動会、各部署から選ばれた「運動会準備隊」が
数カ月もかけて準備するほどの熱の入れようだ。 
日取りや場所選びはもちろん、学生の運動能力を
考慮しながら競技種目を選んだり、その年のキャッチ 
コピーをプリントしたそろいのTシャツを作ったり。
運動会後に開かれる泊りがけの交流会や表彰式の 
準備も、仕事の合間を縫って進めなければならない。
準備隊の役割は本番以上にハードだ。 

1日目の運動会を終えた日の晩は温泉につかり、
宴会でさらに親交と理解を深める。また、その場で 
7~9月の第3四半期で実績を上げた成績優秀者を
たたえる表彰式も開催。成績優秀者の入社以来の 
姿を追った映像が流されると、本人はもちろん、新人時代から
育ててきた上司が感極まることも。そんな 
場に身を置きつつ、学生は社風を肌で感じ取るのだ。 

仕事とプライベートを区別したがる現代の若者にとって、
やや暑苦しいかもしれないとも思うが、内定式や
準備隊を体験した社員たちは「大変だけど楽しい」と口をそろえる。 

■濃密な関係、悪くない 

ある社員は「就職活動でなかなか見られない本音の部分を
入社前に見られた」と、就職活動時の不安を 
取り除く効果を絶賛する。過去に運動会を取りやめた年と
比べると、内定辞退者が激減。ミスマッチの 
解消にもつながっている。 

別の社員も「説明会で会ったキャリアウーマン風の社員が、
運動会の昼休憩でかわいい弁当に喜ぶ 
女性らしい一面を見て、親近感がわいた。
プライベートなことでも相談しやすい」と好意的だ。運動会を 
きっかけにした円滑なコミュニケーションは同期入社の結びつきを強め、
部署間で協力する仕事も 
スムーズにするという。 

濃密な人間関係は忌避されがちな現代社会だが、
汗をかいて親密になるというこの社風を見ると…。 
案外、ストレスを感じさせているのは“ドライ”な職場環境なのかもしれない。 


http://sankei.jp.msn.com/west/west_economy/news/130505/wec13050507000000-n1.htm



8: ライオン(WiMAX):2013/05/05(日) 20:52:27.56 ID:1HJmuW1P0
★会社データ

株式会社ウィル http://www.wills.co.jp/corp/

本社=兵庫県宝塚市逆瀬川1-14-39
創業=平成5年10月
事業内容=不動産流通、住宅リフォームなど
資本金=約2億7000万円
従業員数=103人(平成24年6月現在)


5: オシキャット(WiMAX):2013/05/05(日) 20:51:44.84 ID:DMRogNng0
濃厚な関係…


7: カナダオオヤマネコ(茸):2013/05/05(日) 20:52:12.71 ID:2pVJh9R80
夏は会社の屋上で先輩社員にオイル塗るんですね


11: ペルシャ(東日本):2013/05/05(日) 20:53:36.28 ID:C9R1rRxz0
まーいいんじゃね?


14: サバトラ(東京都):2013/05/05(日) 20:54:44.95 ID:o2QLuqw70
悪くないと思うけど


18: ペルシャ(東日本):2013/05/05(日) 20:56:59.61 ID:C9R1rRxz0
小規模な会社ならいけるんだろうけどさ。


23: マンチカン(神奈川県):2013/05/05(日) 21:04:21.09 ID:ArZ2WknV0
たまげたなぁ


24: アフリカゴールデンキャット(神奈川県):2013/05/05(日) 21:05:27.33 ID:HBVqXfGo0
ワタミといい王将といいカルト入ってる企業はどうにかしてくれ


25: オシキャット(東日本):2013/05/05(日) 21:07:21.76 ID:Gp4PtXYj0
きたか


26: アジアゴールデンキャット(WiMAX):2013/05/05(日) 21:08:39.32 ID:5RyMujSyP
この暑苦しい流れにうまく乗れた奴は幸せだが
こういう世界は一旦乗り損ねると悲惨


32: マヌルネコ(東日本):2013/05/05(日) 21:32:37.85 ID:LdFrSp4q0
まあどっちかに偏ってくれてるのが一番。人によって距離感がバラバラは面倒くさい


34: ライオン(やわらか銀行):2013/05/05(日) 21:39:50.26 ID:An2YLghT0
体育会系のブラック企業は全滅してほしい


36: アジアゴールデンキャット(チベット自治区):2013/05/05(日) 21:40:52.80 ID:IZufx3VXP
奴隷は大変だな・・・


42: チーター(東京都):2013/05/05(日) 22:27:11.82 ID:Z9nxZKim0
俺は内定(内々定)で同期10人と会社の寮に呼ばれて
夕方着いて、皆でカツ丼食ってその晩だべって泊まり
北海道から来た奴が天井のゴキブリ見て絶叫してたまげた。向こうには居ないそうで
翌朝電車乗り継いで本社に行って研修後身体検査して午後解散だった
八戸から来た奴は夜行で来て、夜行で帰って行った


43 サビイロネコ(東日本):2013/05/05(日) 22:35:03.75 ID:oGwC0sYdO
某スポーツ用品チェーン店は毎年競技場を借り切って陸上大会やってた。
メーカーさん呼んだりして中身も結構本格的だったな。
今もやってんだろうか。


44: マレーヤマネコ(内モンゴル自治区):2013/05/05(日) 22:44:55.43 ID:o64CYxyTO
>>43
スポーツ用品なら普通かな(´・ω・`)


47: マレーヤマネコ(東海地方):2013/05/05(日) 23:11:48.65 ID:bn/YVupZO
ドッジボールとか騎馬戦は気を遣いそうでイヤだな


49: イリオモテヤマネコ(東日本):2013/05/05(日) 23:19:42.64 ID:LgCeMZIAO
社畜教の祭りか


52: キジトラ(三重県):2013/05/05(日) 23:35:55.07 ID:RRRWD9fR0
まあ安定している感じでいいだろうよ




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